春节第一天就开常委会，这位书记想干嘛

        梁志森在心里拿两人作了一番权衡比较。

        李雄飞在办公厅工作三年多了，工作是有口皆碑，还有点小聪明，比较招人喜欢，要说不足就是欠沉稳了些，主要是因为太年轻，但比起同龄人算是比较成熟、能挑重担的了，如果能把他放到更重要的岗位进行历练，一定可以成长成才。同时，这个人是自己可以培植的势力，这次林斌面临外调，所以借机把他招揽到自己麾下，以后交代个什么事也好办些。

        江小五这个人天赋不错，有想法、有性格，敢说敢干，虽然到办公厅工作的时间不长，不到一年，但进步神速，颇有点小李达健的味道，是办公厅很多年轻干部都比不了的，但就是有点棱角分明、锋芒太甚。所谓“木秀于林风必摧之，行高于人众必非之”，尽管他现在负责达健书记的联络工作，但在办公厅班子和干部中有一些争议，更主要的是他跟自己不怎么对付，虽说要提拔他是达健书记的意思，容不得自己说不，但心里就是有点不爽。

        梁志森一边心里盘算着，一边对达健书记说道：“您真是慧眼识珠，这两位同志在办公厅的年轻干部中表现绝对是最优秀的，比如李雄飞，工作敬业有方法，人也聪明灵活，办会、接待服务的能力也比较强，与厅里的领导同事们关系也处得比较好，这样的年轻干部可以好好培养，特别是林斌同志提拔后，可以让他挑大梁。”

        讲完李雄飞的好话，就该讲江小五了。尽管梁志森一百个不情愿，但话还得说，他一边盘算着应该如何给小五摆上一道，一边接着说道：“小五同志也很不错，年纪轻，应该是办公厅最年轻的干部，参加工作时间不长，也就两年光景。”

        说到这，梁志森似乎突然想到了什么，但是他立马回过神来接着继续往下说道：“在办公厅工作不到一年，成长进步很快，材料写作水平完全不输综调处的两位副处长，您的联络服务工作也做得细致入微，如果能好好培养，将来可堪大任，虽然在办公厅内部重用这么一个新人会有些声音，但请您放心，您交办的事情，我坚决执行，我会负责把内部的关系处理好。”

        梁志森这是话里有话，他虽然应得很好，但至少表明了这么四层意思：第一，小五是达健书记提名的；第二，小五在办公厅工作的时间不长；第三，内部有不同的声音；第四，也可以考虑以后再提拔。

        四层意思归到一起的潜台词就是：你达健书记要提拔自己的联络员，要我给你擦屁股，是不是可以缓缓了？

        达健书记似乎并没有多想，只是淡淡地说道：“你负责把这五个人上会前的程序都搞好吧！”

        梁志森见达健书记并没有理会自己的意见，心里是又不爽又高兴。不爽的自然是达健书记把手伸到了自己的自留地了，还听不进自己委婉的拒绝；高兴的是他找到了阻止小五提拔的命门了，那就是工作年限没有达到规定要求。

        梁志森离开达健书记办公室后，就开始琢磨这个事，这个工作年限的问题肯定不能由自己提出来，如果自己来提，怎么说小五也是办公厅的干部，这无异于打自己的嘴巴，还会让人达健书记对自己有成见，这种杀敌一千、自损八百的事情自己不能做。

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